¿Puedes hablarnos de tu trayectoria profesional en John Zink? ¿Qué te atrajo inicialmente de la empresa?

Me uní a John Zink en marzo de 2013, después de una recomendación de un amigo que trabajaba allí. El proceso de entrevista estructurado y desafiante me intrigó y me hizo darme cuenta de que John Zink realmente sabe lo que quiere en sus empleados. Empecé en el taller mecánico, donde me adapté rápidamente y asumí más responsabilidades.

¿Qué roles has ocupado en John Zink y cómo se produjeron estas transiciones?

He ocupado varios puestos en John Zink. Empecé en el taller mecánico y luego pasé a ocupar un puesto de coordinador de materiales en el mercado de repuestos, lo que supuso un reto y me sacó de mi zona de confort. Después de unos 2,5 años, me convertí en el líder del mercado de repuestos. Más tarde, hice la transición a ventas porque quería aprender más sobre cómo funcionan los procesos de front-end y cómo un proyecto pasa de recibir la orden de compra a su finalización. Cada puesto me ha ayudado a entender las diferentes facetas de la empresa y a ampliar mis habilidades.

¿Cómo ha apoyado la cultura de John Zink tu desarrollo profesional?

La cultura de John Zink es increíblemente solidaria y fomenta el intercambio de conocimientos. Cada vez que tenía preguntas, siempre había alguien dispuesto a ayudar. Ya sea en el taller mecánico o en las ventas, encontré una comunidad que valora la colaboración y la tutoría. Aquí todo el mundo se preocupa profundamente por su trabajo, y esa pasión es contagiosa.

¿Qué significa para ti el legado de John Zink y cómo te ves contribuyendo a él?

El legado de John Zink se basa en una gran cantidad de conocimientos y experiencia que se han desarrollado a lo largo de muchos años. Quiero ser parte de ese legado aprendiendo todos los ángulos de la empresa y ayudando a otros a hacer lo mismo. Mi objetivo es ser una persona a la que acudir para obtener respuestas y apoyo, al igual que los mentores que me precedieron.

¿Qué te entusiasma del futuro de John Zink?

Lo desconocido es apasionante: el potencial de nuevas tecnologías e innovaciones. El futuro parece brillante debido a las personas brillantes que tenemos aquí y que están decididas a tener éxito. La pasión y la dedicación de todos en John Zink me hacen confiar en que continuaremos prosperando.

¿Tienes algún consejo para los nuevos empleados que están considerando una carrera en John Zink?

Mantén la curiosidad y no tengas miedo de hacer preguntas. Adopte la cultura del intercambio de conocimientos y el apoyo. Además, mantente humilde y apasionado por lo que haces. Tu entusiasmo no solo te ayudará a crecer, sino que también inspirará a quienes te rodean.

¿Puedes compartir un poco sobre tu vida fuera del trabajo? ¿Algún pasatiempo o interés?

Soy músico y he estado tocando música durante la mayor parte de mi vida, gracias a mi padre que me la presentó. He hecho giras, he tocado en grandes festivales y he compartido escenarios con bandas conocidas. La música es una gran parte de lo que soy, y es algo que me apasiona mucho. Me ha enseñado la importancia de mantenerme humilde y tener un impacto en los demás, ya sea a través de la música o en el lugar de trabajo.